Sahne yönetimi, uzun bir süreç, mentorluk ve deneyimle öğrenilen bir sanattır. Profesyonel tiyatro dünyasında sahne yöneticisi en önemli oyunculardan biridir. Bir sahne yöneticisinin rolü sadece ipuçları sağlamakla kalmaz, aslında provalardan aylar önce başlar ve bir etkinliğin sanatsal bütünlüğünü korumak için performans sırasında %110'a kadar devam eder. Bu zorlu role hazır mısınız?
Adım
Bölüm 1/4: Hazırlanmak
Adım 1. Yönetmen ve yapımcıyla tanışın
Her üretim türü farklı olsa da, muhtemelen bu ikisinden biri yeni en iyi arkadaşınız olacak. Üretimden ve sizden kesinlikle beklentileri var, o yüzden bu beklentileri öğrenerek başlayın!
Yalnız yapmayı tercih ettikleri belirli görevler var mı? Bazı yönetmenler işleri yoluna koymayı sever. Egzersizi nasıl yürütmek istiyorlar? Bilmeniz gereken belirli bir rehberleri var mı? Ve onlarla antrenman sonrası tartışmalar için düzenli bir program belirlediğinizden emin olun
Adım 2. Kuruluşun motoru olun
Antrenmandan birkaç ay önce, işleri planlamaya ve koordine etmeye başlayın. İyi bir sahne yöneticisi, yönetmenlerin, ses yönetmenlerinin, koreografların, savaş koreograflarının, diyalekt koçlarının, hareket koçlarının, yapım yöneticilerinin, kostüm tasarımcılarının vb. zamanlama ihtiyaçlarını karşılayabilir ve herkesin ihtiyaçlarını zamanında karşılayabilir. Genel olarak, sahne yöneticileri mucize işçilerdir. Aşağıdakileri belirtmelisiniz:
- İletişim sayfası
- antrenman programı
- E-posta adresi listesi
- çakışma takvimi
- üretim takvimi
- Günlük rapor
- Mülklerin listesi (sürekli güncellenir)
- Personel ile iletilen sahne tasarımı (sürekli güncellenir)
- Sahne dekorları ve mobilya listesi (sürekli güncellenir)
- Kostüm planı (sürekli güncellenir)
-
Üretim ekibi toplantı saatleri
Bunlar sadece başlamadan önce hazırlamanız gereken dosyalar…
Adım 3. Teknik direktörle tanışın
Bazı önemli rehberlik sağlayan kişi olabilir. Değilse, işi başka nasıl doğru yapabilirsiniz? Onunla şovdaki en büyük darboğaz hakkında konuşun ve sahneyi belirli bir yere yerleştirmek hakkında bilmeniz gerekenler hakkında konuşun.
Tiyatroda dolaşın ve acil çıkışlardan en erişilebilir çöp kutularına kadar tüm önemli yerleri öğrenin. Bu tiyatro, önümüzdeki birkaç ay boyunca sizin eviniz olacak – ne kadar erken tanırsanız işiniz o kadar kolay olacaktır
Adım 4. Sahne yöneticisi kitini hazırlayın
Şovu en iyi anlayan siz olacağınız için hazırlıklı olun. Bir şeyler ters giderse, yönetmeni siz değil, herkes arar. Bu nedenle, gerekli olabilecek her şeyle tüm donanımınızı hazırlayın. İşte başlamanıza yardımcı olacak bazı fikirler:
- Alçı
- pil
- Tebeşir
- Silgi
- Ataç
- Tükenmez Nokta
- Hükümdar
- Toplu iğne
- Makas
- Küçük dikiş seti
- zamanlayıcı
- Tampon
Adım 5. El kitabınızı hazırlayın
Bu kitap, el yazması bir ciltte hazırlanarak oluşturulmuştur. Bir taraf yapın ve sağda bir delik açın. Bu şekilde, sol tarafta senaryo var, sağ tarafta ise kenarlık sayfasını (solda delikli olan) yerleştirebilirsiniz. Bir sahne için bir kat planınız varsa, bu planı da rehberinize ekleyin.
- Bu yöntemi birebir uygulamanıza gerek yok ama yaptığınız yöntemin benzer olmasına dikkat edin. Gerekli tüm şeyleri içeren bir kitap hazırlamak, yönetimin sorunsuz kalmasına yardımcı olacaktır. Ayrıca, kolay erişim için Post-It çıkartmaları veya diğer işaretleyicileri hazır bulundurun.
- Kenarlık sayfalarının örneklerini çevrimiçi olarak bulabilirsiniz. İhtiyaç duyulabilecek her şey için örnekler hazırlayın.
Adım 6. Senaryoyu ezbere öğrenin
Bu gösteri en sevdiğiniz çocuk. Bir "kelime" parçacığının ne zaman kaldırıldığını, bir özelliğin ne zaman geç girmesi gerektiğini, bir noktanın ne zaman 15 cm kaydığını vb. bilmeniz gerekir. Bu gerçekten stresli ama aynı zamanda işleri kolaylaştırıyor. Komut dosyasına hakim olmak size şu konularda yardımcı olacaktır:
- Bir sahnenin sonunu oluşturma
- Özellikler için araziler oluşturma
-
Tüm kostüm ihtiyaçlarınızı bilin
Bunları "hazırlık haftası"ndan önce veya eğitim başlamadan önceki hafta sırasında tamamladığınızdan emin olun
Adım 7. Mürettebat üyeleri oluşturun
Etkinlikle ilgilenecek ve etkinliğin ihtiyaçlarını onlara açıkça iletecek bir ekip hazırlayın. Her şey henüz başlangıç aşamasında, ancak güvenebileceğiniz insanlara ne kadar erken sahip olursanız, o kadar erken rahatlayabilirsiniz.
Yardımcı sahne yöneticisi sağ kolunuz olacak. Aynı anda iki yerde olamadığınızda, işinizi o yapacak. Ayrıca aydınlatma, ses, sahne donanımı ve sahne arkası ihtiyaçlarını yönetmek için kaç kişiye ihtiyacınız olduğunu belirleyin. Gösterinin boyutu, gerekli kişi sayısını belirleyecektir
Bölüm 2/4: Koşu Egzersizleri
Adım 1. Her şeye göz kulak olun
Uygulamadan sonra, bir gözden geçirmeniz gerekir. 7.45 dakika civarında yönetmen tarafından yükseltilen ses neydi? Bir yere yaz. Engelleme, koreografi, sahne süresi, prova raporları, ışıklandırma ve ses ipuçlarını vb. not almanız gerekecek. Bütün bunlar gereksiz görünebilir, ancak şovun 47. sayfadaki notlarınıza ihtiyaç duyduğu bir zaman gelecek.
Özellikle hasta olduğunuzda işinize yarayacak açık ve özlü bir kayıt tutma sisteminiz olmalıdır. Bu nedenle, standart USL ve DSR sistemlerine ek olarak, önemli engelleme ve ipuçlarının yanı sıra tüm koreografik kalıpları tutarlı bir şekilde kaydedin. Bu sayede hiçbir antrenmanı kaçırmazsınız
Adım 2. Zamanlayıcı olun
Her gösteri her zaman geç kalan birini içerir. Bu kişiyi arayın ve ölmediğinden emin olun, sonra geç kaldığı için azarlayın (medeni bir şekilde yapın). Herkes ve her şey hazır olduğunda, gösteriyi çalıştırın. Saate dikkat edin, aksi halde işler uzayıp gidecek.
Ayrıca izin süresini belirleme hakkına da sahipsiniz. Tüm eğitim süresini engelleyen bir otorite olmadığından emin olun. Her şeyi, zamanı ve kendi işaretçisini yönetmesi gereken kişi sizsiniz
Adım 3. Çevrimiçi ortamda size daha fazla sorumluluk verilebileceğini unutmayın
. Bazı tiyatrolarda (ve dans gösterilerinden sorumlu değilseniz) provaları denetlemeniz gerekir. Bu, eğer bir oyuncu bir rolü unutursa, onu azarlamanız gerektiği anlamına gelir. Konsantre kalmalı ve uygulamaya dikkat etmelisiniz. Bir oyuncu replikleri unuttuğunda ve onu azarlamadığınızda, değerli saniyeleri kaybedersiniz ve programın gerisine düşersiniz.
"Kitapta", senaryoyu önünüzde tuttuğunuz anlamına gelir. Diğer herkes kitapsız olabilir (senaryoyu elinde tutmuyor), ancak bu senaryoya hazır olan tek kişi siz olacaksınız. Ayrıca oyuncuların rolleri sıklıkla unuttuğunu da unutmayın
Adım 4. Egzersiz özelliklerini veya özelliklerini ayarlayın
Mülk yöneticisi ile pratik yapmak için işleri koordine edin. Bu özellik daha sonra giyilecek gerçek bir mülk olmayabilir, ancak oyuncuların gerçek performans sırasında kullanacaklarına benzer bir şeye ihtiyacınız var. Antrenman sırasında çok fazla istek alacaksınız ve bunları hiçbir zaman yerine getirmeniz gerekecek. Bu nedenle, sorunlara neden olmamak için her şeye iyi hakim olduğunuzdan emin olun.
Adım 5. Sahneyi dikin
Spike, mülk olacak alanları işaretliyor. Gösteriye ev sahipliği yapacak tiyatroda olabilir ve kullanılacak gerçek tasarımları ve özellikleri biliyorsanız, bu ani yapın. Parlak bandı, mülkün olacağı alanlarda sahneye yapıştırın. Hangi renkleri kullanmak istersiniz?
Ayrıca her bir mobilya parçasını üstte işaretlediğinizden emin olun. Bandın ön tarafa yayılmasına izin vermeyin, yoksa seyirci bunu fark edebilir
Adım 6. Bir şeyin mümkün olmadığını veya doğru olmadığını ekip üyelerine bildirin
Bazen yönetmen Sheila'nın sahneyi sağdan terk etmesini, çabucak kıyafetlerini değiştirmesini ve on beş saniye sonra soldan geri gelmesini isteyebilir. Başka bir durum, yönetmenin hafızasından bir tehlike sembolü tasarlamaya çalışması olabilir, ancak sonuç bir çiçeğe benziyordu. Senin işin onu uyandırmak - gösterinin başarısına katkıda bulunmak zorundasın. Bir şey mantıklı gelmiyorsa veya anlam ifade etmiyorsa, konuşun.
Ancak, sanatsal görüşler sunma hakkınız yoktur. Fikrinize izin verilen tek zaman, yönetmenin (veya başka birinin eşdeğerinin) sorduğu zamandır. Burada lojistik personeli sizsiniz. Gösteri yönetmeninin sahip olmasını istediğiniz vizyon hakkında değil, neyin işe yarayıp neyin yaramadığı konusunda düzenlemeler yapın
Adım 7. Görevleri devredin
Kesinlikle çok meşgul olacaksınız, bu nedenle görevleri gerektiği gibi devredin. Bu yüzden mürettebat üyeleriniz var! Yardımcı sahne yöneticisini kişisel asistanınız olarak düşünün. Karar vermek. Aşırı tepki verdiğinizi düşünüyorsanız endişelenmeyin – sadece gösterinin devam ettiğinden emin olun. Tek başına yapamazsın.
- Kolayca devredilen bir göreve örnek, uygulama alanının güvenli olduğundan emin olmaktır. Antrenmandan önce sahneyi süpürün (ve gerekirse paspaslayın) ve özellikle kiralama yapıyorsanız, sonrasında da her şeyin temiz olduğundan emin olun!
-
Her sahne arasında sahnenin durumunu geri yükleyin. Her gece muhtemelen bazı prova sahneleri olurdu; Oyuncuların orada olmaması gereken şeyler üzerinde dolaşmasını izlemek yerine sahneyi yeniden konumlandırmaya hazır olun.
Her zaman tetikte olun ve her şeyi yapmaya hazır olun. Gösteri dünyasında “sadece senin işin” ya da özel bir iş yoktur. El emeğinden korkmadığınızı gösterin ve iş başarısını sağlayın
Adım 8. Bir egzersiz raporu gönderin
Her egzersizden sonra gerekli raporları yetkililere (örneğin yapımcı, yönetmen vb.) sunmalısınız. Halihazırda bir örneğiniz varsa, bir benzerini yapın ve tüm engellerden, aşılması ve ertesi gün değiştirilmesi gereken şeyler, zamanlama, yapılanlar, her bölüm için notlar vb. hakkında konuşun. Ardından, altı ay önce oluşturduğunuz listedeki tüm adreslere e-posta ile gönderin.
Bir yaralanma varsa veya aktörlerden biri acil servise kabul edilirse, yerine koyma egzersizleri hazırlayın. Programınız dağınık olabilir, ancak kesinlikle üstesinden gelebilirsiniz
Adım 9. Üretim toplantılarını çalışır durumda tutun
Bunları yalnızca planlamakla kalmamalı, aynı zamanda kaydetmelisiniz. Bu, bütçeleri, güvenliği, tanıtımı, her departman için konuşma zamanını tartışmak ve bir sonraki toplantı için takvimin hazır olduğundan emin olmak anlamına gelir. Ayrıca sonuçları kaydetmeniz gerekebilir (takımın durumuna bağlı olarak).
- Bazen bazı bölümler katılmaz. Prova salonunun gözleri ve kulakları sizsiniz ve bu nedenle prova sırasında neler olduğu ve yönetmenin ne istediği hakkında tüm prodüksiyon departmanlarına açık ve etkili bir şekilde iletişim kurmalısınız. Önümüzdeki hafta sürprizler olmasın. Herkes neler olduğunu ve onları nasıl etkileyebileceğini bilmelidir.
- Genellikle şirket toplantısı, toplantı haftasının başında başlar. Bu, son soruları veya endişeleri sormanız, biletleri, acil durumları vb. tartışmanız için iyi bir zamandır. Tüm tiyatro prosedürlerini ve politikalarını tartışın ve isterlerse her bölümün not eklemesine izin verin.
Adım 10. Diğer dosyaları hazırlayın
Yorucu, değil mi? Şimdi ekip için aktivite sayfaları, teknik toplantı programları, blok komut dosyaları, soru komut dosyaları ve üretim komut dosyaları oluşturmalısınız. İyi haber şu ki, günlük aktivitelerinize ek olarak yapmanız gereken tek ekstra dosyalama bu.
- Mürettebat için aktivite sayfası, mürettebat üyelerinin ne yapacaklarını açıklayan sayfadır. Bu sayfayı olabildiğince basit ama daha önce hiç dahil olmamış herkes için anlaşılır tutun. Talimatları, ekipman konumlarını vb. yazın.
- Işık, ses, rüzgar, mülk, sahne hakkında sık sık kurulum yapacak ve ipuçları vereceksiniz, bu yüzden kendi kodlarınızı oluşturun.
Bölüm 3/4: Koşu Etkinlikleri
Adım 1. Her şeyin ve herkesin güvende ve hazır olduğundan emin olun
Tüm oyuncular ve ekip hazır mı? Değilse, onları arayın. Şimdi, her şeyin mümkün olan en iyi durumda ve görüntülenmeye hazır olarak süpürüldüğünden ve silindiğinden emin olun. Bir engel varsa, insanlar size gelir. Sorun her gece farklı olacak, ancak neredeyse kesinlikle zorbalığa maruz kalacaksınız.
Adım 2. Saati izleyin
Daha fazla eğitim seansı olmadığında bile hala saat sizsiniz. Geri sayımı herkesin bildiğinden emin olun. Onlara yarım saat önceden binanın açık olduğunu söyleyin. 20, 10, 5 ve 0 saniye kaldığında onlara haber verin. Ayrıca, duyduklarını varsaymadan önce yanıt verdiklerinden emin olun.
Ayrıca herkese sahnenin ne zaman açılıp kapanacağını, fiziksel ve sesli ısınma zamanının geldiğini vb. bildirmeniz gerekebilir. Ne olursa olsun, tüm ekip üyelerine söyleyin
Adım 3. Kulaklık protokolünü çalıştırın
Mürettebatınız gazilerle doluysa, bu kolay olacaktır. Ancak, ekibinizin yeni başlayanlar olma ihtimali var! Herkese bu protokolü hatırlatın. İşte nasıl çalıştığına dair bir örnek:
- İpucu numarası ve mürettebat üyesi konumuyla birlikte "uyarı" deyin (örneğin, güverte ipucu 16'da uyarı). Güvertede 16 numaralı kişi "Teşekkür ederim, uyarı" demelidir.
- Uyarıdan sonra "bekleme" diyeceksiniz, örneğin "bekleme güverte ipucu 16". Daha sonra aranan kişi "sol sahne" veya "ışıklar" veya bölüm adına göre her neyse cevap vermelidir. Bekleme kelimesi konuşulduğunda, başka kimsenin konuşmasına izin verilmediği anlamına gelir.
- Zamanı geldiğinde "GİT" deyin. Cevap alamayacaksınız, bu "git" anını belirleme hakkına sahip olan tek kişi sizsiniz.
- Kulaklık şakaları, kuliste çalışmanın doğal bir parçasıdır. Bu eğlenceli, sadece zamanın doğru olduğunu bildiğinizden emin olun ve onu atmayın.
Adım 4. Mekan yöneticisiyle birlikte çalışın
Her gece bilet satış sayfasını doldurmalısınız. Mekan yöneticisi sistemi sizinle birlikte belirleyecektir. Ancak, onun iyiliği için rutininizi tutarlı tutun. Nasıl olduğunuzu bilmesi için her gece aynı saatte ve yerde görünmeye çalışın.
Binayı açmanın ne zaman uygun olduğu konusunda (genellikle yarım saat önceden) bu yöneticiyle koordineli bir şekilde çalışın ve gösteriyi başlatın. Uzun kuyruktan dolayı 5 dakika ertelediniz mi? Park etmek zor mu? Yağmur? Yönetici, binanın dışında garip bir şey olup olmadığını size bildirecektir - bu, perde arkasında neler olup bittiği kadar önemlidir
Adım 5. Gösteriyi başlatın
Az önce bahsettiğimiz kulaklık protokolünü kullanın. Yani, 5'in geri sayımında, talimat istasyonuna gidin ve ekibi toplayın. Bina yöneticisiyle önceden konuştunuz, kulaklıklarınız takılı, seyirciler hazır, yani geri sayım zamanı. Perdeleri açın ve şovu başlatın!
Adım 6. Performans raporunu yazın
Bu rapor, gösterinin seyrini, gösterinin uzunluğunu, konuk sayısını ve bir sonraki gösteriden önce ele alınması gereken sorunları veya herhangi bir şeyi size bildirmek için yararlıdır. Muhtemelen bu rapor her gece kendini tekrar etmeye devam edecek ve bunu bir gözünüzü kapatıp bir kolunuzu dinlendirirken yapabilirsiniz.
Bölüm 4/4: İyi Bir Sahne Yöneticisinin Niteliklerine Sahip Olmak
Adım 1. Deneyimli sahne yöneticileriyle çalışın
Yıllarca teknik uzman olmanın doğru hazırlık olduğunu düşünebilirsiniz, ancak gerçekten yardımcı olan şey harika bir sahne yöneticisiyle çalışmaktır. Gördüğünüz gibi, bir sahne yöneticisi insanları etkileme, teknik uzmanlığa, sorunları görme ve işleri düzenli tutabilme yeteneğine sahip olmalıdır. Bu pozisyon çok özel bir insan tipi gerektirir!
İyi bir sahne yöneticisi hızlı bir şekilde tornavidaları bulup hasarlı mülkleri tamir edebilirken, aynı zamanda çok farklı iki insan türü olan yönetmenleri ve oyuncuları koordine edebilir ve sorunlarını tahmin edebilir. İyi sahne yöneticilerinin çeşitli zeka türleri vardır
Adım 2. Tercih edilen bir lider olun
Gösteri üyelerinin ve ekibin sizi dinlemesi ve saygı duyması için sempatik olmanız, ancak otoritenizi koruyabilmeniz gerekir. Beğenmezseniz, kimse bir daha sizinle çalışmak istemez. Saygı gösterilmezse, bir otorite olarak oyuncuların ve ekibin güvenliğini sağlayamazsınız. Gösteri makinesinin ayrılmaz bir parçasısınız. Eğer liderlik edemezsen, işler dağılır.
İlk seçmelerden itibaren kontrolü aşılayın. Sahne yöneticisinin korkulacak bir figür olması gerekmese de, yine de ona saygı duyulmalıdır. İnsanları itaat etmeleri için korkutmak zorunda değilsiniz, ancak diğer yandan gerektiğinde kararlı davranmaktan da korkmayın. Sürecin başlarında saygı bekleyin ve çevrenizdekilere de saygı gösterin
Adım 3. Yönetici seçimine öncelik verin
Etkinliğin sanatsal ve teknik bütünlüğünü koruma yeteneğine sahip olmalısınız. Sahne yöneticisi olarak göreviniz, gösteri devam ederken yönetmenin vizyonunu 5 veya 500 kez sürdürmektir. İşler değişirse, düzeltin.
Kabul etmeseniz bile, işiniz yine de yapılmalıdır. Yönetmen ışığın oyuncuları zar zor görebileceğiniz kadar loş olmasını mı istedi? Eğer öyleyse, istediğini yap. Bu sizin işiniz – yönetmen orada olmadığında bile
Adım 4. Sakin olun
Başka bir şey yapmıyorsanız, her zaman sakin olun. Sen paniklediğinde herkes paniğe kapılır. Unutmayın, etkinlik devam etmeli ve her şey yoluna girecek. Bu yüzden iyi bir örnek olun ve sakin olun. Sorunları çözmek için mürettebat üyeleri şeklinde yardımınız var.
- Hadi, bir kez daha: sakin ol. Evet, birçok şeye dikkat etmeniz gerekiyor. Hayranlık ve övgü görmeyeceksiniz. Yetenekleriniz için insanlar tarafından takdir edilmeyeceksiniz. Ancak, bir şeyler ters gittiğinde, yine de sizi arayacaklar. O yüzden nefes al, biraz mesafe koy ve bir şeyler yap. Yapabilirsiniz!
- Pratik yaparken, ortamı her zaman profesyonel ve kontrolün sizde olmasını sağlayacak şekilde ayarlayın. Sessiz müzik çalın, yüksek sesle konuşmayı en aza indirin ve mümkünse yönetmene tiyatroya girerken düşünmesi için zaman vermeye çalışın. Sakinleştirici bir atmosferle başlarsanız, ekibinizdeki herkese sakinleşmesini söylemek zorunda kalmazsınız.
Adım 5. Sorunları önceden tahmin etmek için mürettebat üyelerinizi olabildiğince iyi tanıyın
Onlara güven. Bir zaman gelecek ki, kısa boylu kadın ekibiniz, sahneyi düzgün bir şekilde kurabilecek tek kişi olacak. Ancak bazen ona yardım etmeniz gerekebilir, örneğin bir Truva atını döndürürken. Bunun gibi şeyler, bir çözüm bulmanıza yardımcı olacaktır.
- Ayrıca bazı kişiler de uyumsuz ve güvenilmez olacaktır. Birkaç şey öğrenin, örneğin, testerelerde kim harika ve ponponları çözmede kim iyi? Kim beş dakikadan fazla dikkat edemez ve arabanızı sürmek için kime güvenirsiniz? Bunun gibi şeylerin yanıtlarını bildiğinizden emin olun.
- Bir acil durum veya yangın alarmı durumunda, oyuncuların ve ekibin güvenliğini sağlamak sizin sorumluluğunuzdadır. Acil durumlarda tiyatro politikalarını gözden geçirin.
Adım 6. Başçavuş ve amigo kız olun
Kararlı ama yine de sevimli olmalısın. Herkesin işini zamanında yaptığından emin olun ve düşük performans gösterdiklerini onlara bildirin. Ancak, gösteriyi de desteklemeli ve olumlu olmalısınız. Unutmayın, herkes de streslidir.
Gösteri haftası, olumlu bir tutuma en çok ihtiyaç duyulan yerdir. Yönetmenler, gösterilerinin başarılı olup olmayacağını tahmin etmeyi merak edecekler. Oyuncular aptal görünüp görünmeyeceklerini bilmek isterler. Bunların farkında olun ve destek verin. Ne düşünürseniz düşünün, bir gülümseme ve iyi bir tavırla tiyatroya girin
Adım 7. Hatalı olduğunuzda özür dileyin ve işinize devam edin
Aynı anda birkaç şey yaptığınız için hata yapacaksınız. Bu hata birkaç kez ortaya çıkacaktır. Özür dile ve hemen unut. İçine dalmayın veya huysuz olmayın. Herkes hata yapar. Bu görev zor. Ondan öğreneceksin ve şimdi her şey bitti.
Tiyatrodaki herkesin genellikle işlerin nasıl yürüdüğüne dair beklentileri vardır. Hepsi biraz farklı düşünüyor. Tüm isteklerini yerine getiremeyeceğinize göre, size doğru olanı yapın. Daha iyiyse tavsiyelerini alın ve değilse görmezden gelin. Ancak, sizin için doğru olanı bulmak için hatalar yapmanız gerekeceğini bilin. Bu doğal! Sadece geri dönebildiğinizden emin olun, çünkü etkinlik yeteneklerinize bağlıdır
İpuçları
- Oyunculardan korkmayın. Göz korkutucu olabilecek yıldız durumlarını, yaşlarını veya davranışlarını görmezden gelin. Tatlı, profesyonel, arkadaş canlısı ve iddialı olun. Bir boşluk açarsanız, işler hızla dağılır. Verdiğin için kimse seni takdir etmeyecek.
- Güvenli ve rahat giyinin. Dün satın aldığınız dekolte sandaletler daha güzel olsa da, özellikle ikinci sahne için gereken hacimli gardırobunuzu ayak başparmağınıza düşürürseniz, onları giyme kararının doğru olmayabileceğini unutmayın.
- Daima bir yığın kağıt veya dizüstü bilgisayarınızı yanınızda taşıyın. Bu iki öğe, kendiniz için talimat ve not yazmak için faydalı olacaktır. Anılar asla işe yaramaz. Bir defter, cep telefonu veya her zaman not almak için kullanabileceğiniz her şeyi getirin ve bunlardan en iyi şekilde yararlanın.
- Önceliği ayarlayın. Mümkün olduğunca erken yapılması gerekenlerin bir listesini yapın ve bunları sırayla yapın. Acil durumlar dışında bu listeyi göz ardı etmeyin. Aksi takdirde, bir şeyi unutacaksınız veya bitirmek için zamanınız olmayacak.
- Senaryoyu baştan sona en az 10 kez okuyun. Malzemenize hakim olun.
- Dönemler, karakterler veya tarihsel referanslar hakkında biraz arka plan araştırması yapın. Bu bilgi için sizinle asla iletişime geçilmeyebilir (ve istenmedikçe asla gönüllü olmazsınız), ancak bir gösteri hakkında daha fazla bilgi edinmek işinize yardımcı olacaktır.
- Bir etkinliği yürütmek için işe alındığınızda, bir komut dosyası analizi yapın. Girişleri ve çıkışları ve bir sahnede hangi karakterlerin olduğunu çizin.
- Unutma, sen başkalarına iyi davranırsan, onlar da sana iyi davranır.
- İhtiyacınız olacak ekipmanı ve dikkat edilmesi gereken alanları düşünmeye başlayın.
- Tiyatroya girdiğinizde hemen başlayın. Aksi takdirde işiniz birikecek ve gecikecektir.
- Aydınlatmanın konumuna ilişkin ipuçlarını düşünmeye başlayın. Bir aydınlatma tasarımcısı yardımcı olacaktır, ancak bir şeyler ters giderse diye her şeye hakim olduğunuzdan emin olun.
- Sahne, ışıklandırma vb. hakkında büyük kararlar vermeden önce daima yönetmene sorun.
Uyarı
- Her zaman lütfen deyin. İktidarda olman, kaba olabileceğin ve görgü kurallarını unutabileceğin anlamına gelmez.
- "Bilmiyorum" demekten korkmayın. Ancak, hızlıca "Bu bilgiyi öğreneceğim ve mümkün olan en kısa sürede size haber vereceğim" ekleyin. Takip etmeyi unutmayın.
- Bir gösteri dedikodu yüzünden zehirli bir atmosfer yaratabilir. İster lisede ister profesyonel düzeyde şovlarda dedikodu ortaya çıkabilir. Kişisel olarak, telefonla, kısa mesajla veya çevrimiçi olarak zararlı dedikodulara asla izin vermeyin. Firma politikalarını tanımlayın ve uygulayın.
- Bir sorunun cevabını bilmiyorsanız, hemen öğrenin. Doğru cevabı olmayan bir soruya asla cevap vermeyin.
- Bunun bir oyun olmadığını unutmayın. Sadece lisede sahneyi yönetiyor olsanız bile bu görevi ciddiye alın. Sahne yönetimini bir kariyer olarak düşündüğünüzde, yaptığınız her işin gelecekteki başarınızı inşa etmenin temeli olacağını bilin.
- Aktörler bazen sizden imkansız şeyler yapmanızı isteyecektir. Saygıyla "hayır" deyin. Sorunlarına yardımcı olmak için başka çözümler sunun veya onlara yardımcı olması için üretim ekibine dahil olan başka birini sağlayın.
- Unutma, üretim departmanı için çalışıyorsun. Üretim müdürüne karşı siz sorumlusunuz.
- Bir etkinliği yönetirken oyunculara çok yaklaşmayın veya oyunculardan/ekip ekibinden kimseyle çıkmayın. Yönetim ekibinin bir parçasısınız ve kişisel ilişkilere değil, üretim ihtiyaçlarına göre karar verme yeteneğine sahip olmalısınız.
